VYBRAT REGION
Zavřít mapu

Fotbalový klub ČSAD je spokojen

Havířov - Vedení fotbalového oddílu ČSAD Havířov hodnotilo uplynulou podzimní sezonu za velice úspěšnou. O situaci hovořil předseda oddílu Radek Zábranský.

18.1.2008
SDÍLEJ:

Mládežnické týmy ČSAD Havířov se účastní i regionálních halových turnajů. Vedle zeleného trávníku se jim daří i zde.Foto: Libor Pristáš

Téměř všechny týmy se umístily v horních patrech tabulek svých soutěží a splnily tak svá předsevzetí. Mluvíte vesměs o úspěších. Kde vidíte příčinu?

„Příčina těchto úspěchů je ve zkvalitnění trenérské práce na všech úrovních. Všichni trenéři mají trenérské licence, což je podmínkou trenéra v oddíle, a tím se výrazně zlepšila práce s mládeží. Velmi dobře funguje spolupráce vedení-trenéři-hráči, a taktéž zpětná vazba, což je nedílná součást harmonie a vyváženosti klubu. Spolupráce s havířovskými školami je velmi pozitivní. Roste nám členská základna a to zejména v té nejmladší kategorii, což je velmi cenná deviza do budoucna. Spousta našich hráčů hostuje v okolních klubech a městech. O naše hráče je obrovský zájem, což je vizitka výborné práce.“

S kým nejvíce spolupracujete?

„Upřednostňujeme spolupráci s Vítkovicemi a Baníkem Ostrava, kde je vidět profesionalita jak v jednání, tak i ve výchově, narozdíl od některých okresních tzv. velkoklubů, které naslibuji hory doly, doslova poblbnou hlavu hráči i rodičům a nakonec, tento nehraje ani soutěž úrovně mateřského oddílu. Prostě s těmito kluby, které barbarsky pošlapávají talent mladých hráčů a ničí jejich sportovní růst, spolupráci odmítáme. Nám na rozdíl od lovců talentů a fotbalových fantastů na výchově a sportovním růstu mládežníků záleží.“

Několik let mluvíte o znovuzaložení týmu mužů, ale pokaždé jste couvli. Jak tomu bude nyní?

„Od sezony 2007/08 se tým mužů ČSAD Havířov vrátí na trávník. Máme spoustu kvalitních hráčů na hostování i ve vyšších třídách. Dále máme spoustu končících nebo nedávno skončených dorostenců. Všechny hráče stáhneme z hostovaček a pevně věříme, že sladíme velmi kvalitní tým, který se i brzy prosadí. Samozřejmě mezi tím budeme stejně kvalitně pracovat s mládeží, abychom si vystačili se svými mateřskými hráči. Tímto vyzýváme všechny naše hráče, aby se průběžně hlásili u trenérů Halina a Kučery.“

Nyní zpět k hodnocení. Nejdříve nejmenší.

„Přípravka pod vedením trenérů Švagříka a Dlouhé pracuje velmi kvalitně. Výborně zvládají základy a fotbalovou abecedu. Podávají velmi dobré výkony na hřišti, trenéři dávají prostor široké základně bez ohledu na výsledky a postavení v tabulce, což v této kategorii není tak důležité. Benjamínci se statečné perou na hřišti se staršími vrstevníky a všichni zasluhují obrovskou pochvalu.“

S mladšími žáky je určitě největší spokojenost, že?

„Tým trenéra Gála, to je doslova klenot našeho oddílu. Nejen proto, že vede soutěž v kraji, ale jejich hra je na tuto věkovou kategorii výjimečná. Mladíci, někteří věkem ještě přípravky, doslova ohromují svými výbornými výkony. Hrají moderní a technický fotbal, takže není divu, že se na jejich fotbal jezdí dívat i trenéři ligových mládežnických týmu. Trenér Gál odvádí obrovský kus poctivé práce a všichni si zaslouží obrovské poděkování od vedení oddílu.“

Starší žáci už tak úspěšní nejsou. Jaká je situace zde?

„Tým trenéra Svobody má za úkol jedinou věc, záchranu v soutěži. Všichni víme, jak je tento ročník letos slabý. Prostě není tolik hráčů, co se týká kvality i kvantity. Tato situace je však i v okolních oddílech. Navíc nejmenované okresní oddíly využívají technických hostování, čímž vrážejí kudlu do zad menším oddílům. I přes nepřízeň těchto faktorů, které oddíl nemůže ovlivnit, se kluci se stávající situací perou statečně. Jejich hra již byla ke konci sezony velice pohledná, ale měli někdy velkou smůlu. V nouzi jim herně vypomáhají i mladší žáci. Všichni však mají odhodlání a výbor pevně věří, že hráči v jarní časti co nejrychleji nasbírají potřebné body a zbytek sezony dohrají v pohodě.“

Mladší dorost si vede také velmi slušně.

„Tým vedený trenéry Zedníkem, Jeziorským a vedoucím Kučerou podával v podzimní části velmi dobré výkony. Jejich tréninky jsou na vysoké úrovni. Trenér Zedník hráčům nic neodpustí a je to znát na výkonech na hřišti. Kluci hrají velmi dobrý, pohledný fotbal a jejich průběžné třetí místo je více jak výborné.“

Starší dorost nezaostává?

„Vůbec. Tým trenérů Halina, Klimka a Kurtina si vede v krajském přeboru velice dobře. I když mančaft sužuje marodka a vleklá zranění. Mnohokrát není kompletní a do týmu se logicky zapojují i odchovanci z řad mladšího dorostu. Ani tak se rozhodně v soutěži neztratili a průběžné 6. místo je více než lichotivé. Tato soutěž je velmi zrádná a stačí dvě porážky v řadě a hrozí existenční starosti. Proto celý dorost musí táhnout za jeden provaz, vzájemně se podpořit, jak tomu bylo doposud, a udělat pro co nejlepší umístění maximum.“

Ve vašem oddíle působí i ženy. Jak si vedou ve druhé lize?

„Po odchodu trenéra Kuhy přišla na jeho post bývalá hráčka a trenérka Sajdáková. Nová trenérka si sjednala kázeň a respekt. Některé hráčky na vlastní žádost odešly na hostování a tým značně omladil. Zkvalitnily se tréninky a zvedla se morálka. Vznikla konkurence, což velmi týmu prospělo. Výsledkem je neuvěřitelné 2. místo v soutěži po podzimní části, pouhé dva body na lídra z Olomouce. Tento tým dal opět vzpomenout na skvělé výkony a umístění v letech minulých. Tahouny týmu jsou Maláčová, Volfová, Dlouhá, Malyjurková a brankářka Kosňovská. Ale i ostatní hráčky zaslouží absolutorium za skvělý podzim. Doufáme, že umístění na jaře do třetího místa je reálné.“

18.1.2008 VSTUP DO DISKUSE
SDÍLEJ:

SERVIS

Bankovnictví a finanční služby - Bankovnictví a finanční služby Účetní 18 060 Kč

Účetní všeobecní Účetní všeobecní. Požadované vzdělání: úso s maturitou (bez vyučení). Pružná pracovní doba, úvazek: . Mzda min. 18060 kč, mzda max. 25230 kč. Volných pracovních míst: 1. Poznámka: Výhodou znalost účetnictví, nejlépe v příspěvkových organizacích. Výhodou znalost programu GORDIC. Ekonomické a analytické myšlení. Osobní přístup, samostatnost, pečlivost, flexibilita a aktivní přístup k práci, loajalita. Trestní bezúhonnost. , Nástup možný ihned, případně dle dohody nejpozději od 1.9.2018. Pracovní poměr po roce je možné prodloužit na neurčito., Způsob kontaktu: životopisy zasílat na e-mail. Pracoviště: Santé - centrum ambulantních a pobytových sociálních služeb - sídlo, Tajovského, č.p. 1156, 736 01 Havířov 1. Informace: Michaela Rosová, +420 596 411 026,736 103 580.

Administrativa - Administrativa Asistent, asistentka 22 000 Kč

Odborní asistenti v administrativě asistent manažera obchodního oddělení. Požadované vzdělání: úsv. Jednosměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 22000 kč. Volných pracovních míst: 1. Poznámka: Náplň práce:, - péče o stávající zákazníky, - příprava podkladů pro obchodní jednání, - příprava dokumentace ke zboží, - evidence a expedice materiálu, Požadavky:, - zkušenosti v oblasti obchodu výhodou, - dobré komunikační schopnosti, samostatnost, zodpovědnost, časová flexibilita, - (dobrý zdravotní stav, ), Způsob kontaktu: životopisy zasílat na e-mail. Pracoviště: Spcgmax s.r.o. - sídlo, Závodní, č.p. 1930, 735 41 Petřvald u Karviné. Informace: Michaela Jonášová, +420 702 160 126.

Výroba - Výroba Pomocní dělníci ve výrobě 12 200 Kč

Pomocní pracovníci ve výrobě jinde neuvedení pomocní dělníci kontroloři kvality. Požadované vzdělání: základní + praktická škola. Dvousměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 12200 kč, mzda max. 19000 kč. Volných pracovních míst: 5. Poznámka: Pomocné a dokončovací dělnické práce ve výrobě, zejména výstupní kontrola kvality výrobků v automobilovém průmyslu. , Kontakt. životopis zasílat na e-mail nebo předem telefonicky dohodnout schůzku;, osobní kontakt: každé úterý a pátek od 9-11.00 hod. na adrese:, VALENTPro s.r.o., 1. máje č.p. 260, Staré Město, Třinec 1. Pracoviště: Valentpro s.r.o. - český těšín, Průmyslová, č.p. 2060, 737 01 Český Těšín 1. Informace: Roman Liberda, +420 721 200 405.

Bankovnictví a finanční služby - Bankovnictví a finanční služby Účetní 17 000 Kč

Účetní všeobecní Samostatná účetní. Požadované vzdělání: úso s maturitou (bez vyučení). Jednosměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 17000 kč, mzda max. 25000 kč. Volných pracovních míst: 1. Poznámka: Hledáme samostatnou účetní do účetní a daňové kanceláře. Požadujeme praxi v oboru - výbornou znalost DPH, samostatnost při zpracování ročních závěrek, základní znalost ostatních daní. Ohodnocení dle praxe a zkušeností. V případě zájmu prosím zaslat životopis na e-mail: pavla.varkockova@profiuctarna.cz.. Pracoviště: Account professional a.s. - sídlo, Široká, č.p. 590, 736 01 Havířov 1. Informace: Pavla Varkočková, .


DOPORUČENÉ ČLÁNKY

Ilustrační foto

Šest zraněných při nehodě dvou vozů

Z natáčení filmu Dukla 61
5

Film Dukla 61 připomíná velké důlní neštěstí

Indiáni opět na válečné stezce

Havířov /FOTO/ – Fotbalisté Havířova nedělní vysokou výhrou nad Slavičínem pořádně oživili své skomírající naděje na postup do MSFL.

VIDEO: Vysočinu, na svačinu! neslo se noční Karvinou

Karviná /FOTO/ - Dvě stovky natěšených fanoušků vítaly v sobotu pozdě večer karvinské fotbalisty, kteří se vrátili ze zápasu v Jihlavě. S ligou v kapse!

AKTUALIZOVÁNO

Karvinští si z Vysočiny odvezli záchranu!

Karviná /FOTO/ – Zápas pravdy karvinským fotbalistům v Jihlavě vyšel. Po výhře 2:0 poslali místo sebe do druhé ligy svého soupeře.

Opisování ikon, historie vzácných varhan a další zajímavosti Noci kostelů

O tom, že se ikony nemalují, ale opisují, o historii a současné opravě vzácných dětmarovických varhan i spousty dalších informací a zajímavostí si odnesl návštěvník Noci kostelů v dětmarovickém kostele svaté Máří Magdalény.

Vážení čtenáři,

náš web Deník.cz přechází kompletně pod zabezpečený protokol, který výrazně zlepší bezpečnost při procházení našich webů.

Z důvodu přechodu je nutné se znovu přihlásit k odběru upozornění na nejnovější zprávy - klikněte na tlačítko "Povolit", kterým si zajistíte odběr zpráv i do budoucna.

Děkujeme za pochopení.

POVOLIT