Ani zlepšující se ekonomická situace firem se zatím neprojevila podobnými finančními bonusy. S výjimkou velkých průmyslových podniků, kde třináctý, resp. 14. plat, lidem garantuje kolektivní smlouva.

Na druhé straně radniční úředníci příspěvky na dovolenou ani na Vánoce nedostávají. Mohou ale požívat jiných výhod.

Lidem pracujícím v důlní společnosti OKD přispívá zaměstnavatel na dovolenou vždy v červnu. Pracovníci získají částku ve výši šesti průměrných denních platů.

„Přídavky nevyplácíme pouze v případě hrubého porušení pracovní kázně nebo při neomluvené absenci," uvedl mluvčí OKD Marek Síbrt. Další peníze „navíc" dostávají zaměstnanci v prosinci. Zaručuje jim to kolektivní smlouva.

Zálohu na mimořádné odměny za hospodářské výsledky vyplatili pracovníkům příslušníci vedení Třineckých železáren. V červnu dostal každý zaměstnanec navíc několik tisíc korun.

„V kolektivní smlouvě je pro letošní rok dohodnut růst mezd a navýšení samostatných benefitů, které mohou lidé využít i jako příspěvek na rekreaci," prozradila mluvčí Třineckých železáren Petra Jurásková a dodala, že hodnota poukázek obvykle přesahuje tři tisíce korun.

Místo peněz třeba více dovolené…

Někteří zaměstnavatelé sice nevyplácejí přídavky na dovolenou, přesto se ale snaží své podřízené motivovat prostřednictvím jiných výhod. Příspěvky na dovolenou nemohou očekávat například zaměstnanci společnosti Kovona System. Zaměstnanci přídavky nečerpali ani v minulosti.

„Máme ale řadu jiných benefitů," naznačila vedoucí personálního oddělení Kovona System Mariola Kozusznik. Zaměstnanci pobírají týden dovolené navíc nebo například příspěvek na stravování či penzijní připojištění.

„Příspěvek na dovolenou jsme kdysi vypláceli. Před časem jsme jej zrušili a převedli do jiných forem odměn," řekl personální ředitel karvinské pobočky hutní firmy Arcelor Mittal Tubular Products (dříve Jäkl Karviná).

… anebo třeba stravenky

Úředníkům zrušila vláda třinácté platy už před několika lety. Pracovníci městských úřadů se tedy na peníze navíc těšit nemohou. „V minulosti jsme třinácté platy nevypláceli, nebylo to u nás zavedeno," popsala tajemnice Městského úřadu v Bohumíně Dagmar Fialová.

Karvinští úředníci mají možnost získat odměny za nadstandardní pracovní výkony po celý rok.

„Žádné mimořádné příspěvky na dovolenou nemáme," vysvětlila mluvčí karvinského magistrátu Šárka Swiderová a dodala, že tamní zaměstnanci dostávají stravenky, ošatné podle pracovního zařazení a příspěvek k penzijnímu spoření.

Jana Sosnová, Tomáš Januszek