I když dříve se stávalo, že pro velké teplo se mírně změnila pracovní doba některých úřadů, letos to, zdá se, nehrozí. „Asi tak před dvěma nebo třemi lety jsme při vedrech zkrátili páteční dobu úředníků o hodinu, letos to alespoň podle současných informací nehrozí. Lidí, kteří přijdou něco vyřizovat na úřad, by se to určitě dotknout nemělo,“ uvedla orlovská mluvčí Nataša Cibulková.

Orlová ale i tak řeší jeden problém, přestože lidí se změny nedotknou. V budově poblíž orlovského autobusového nádraží, kde sídlí sociální odbor, naměří v některých dnech až 37 stupňů Celsia. A tamější úřednice vedrem opravdu trpí. „Paní tajemnice nyní hledá řešení, jak tamějším pracovnicím ulehčit. Třeba střídavým provozem. O výsledku budeme lidi informovat,“ popsala Cibulková.

Český Těšín problém naproti tomu nemá. „U nás omezení provozu ani není nutné. Většina úředníků sídlí ve starých budovách, kde vedro není až tolik cítit,“ řekla mluvčí Českého Těšína Dorota Havlíková.

Běžného provozu se nedotkne ani havířovská úprava pracovní doby. „V úterky a pátky mohou úředníci během července a srpna chodit do práce již na 6 hodinu ráno. Aby v kanceláři mohli udělat svou práci dříve a nebýt tady odpoledne, kdy je velké teplo,“ popsala Jana Pondělíčková z havířovské radnice.

Vedro nepřináší na úřadech zatím ani kolapsy nebo jiné zdravotní problémy. „Lidem zatím není špatně, nikdo nezkolaboval,“ potvrdila zkušenosti z regionu mluvčí Karviné Šárka Swiderová. Není tedy nutné omezovat provoz kanceláří a úřední hodiny ani kvůli zaměstnancům samotným.

Ani na jiných úřadech provoz omezen není.

Lehce není ani na jiných pracovištích a někteří zaměstnavatelé se snaží pomoci, když mohou. „Strážníci fasují v těchto vedrech dva litry minerálky na směnu a mohou si častěji udělat přestávku. Služební auta jsou klimatizovaná. Mají košile nebo trička s krátkým rukávem a kšiltovky,“ popsala Havlíková situaci českotěšínských strážníků.

V bohumínských Železárnách a drátovnách mají některé závody celozávodní dovolenou, takže se zaměstnanci vedru vyhnou. Tam, kde hromadná dovolená v současnosti není, dostane každý zaměstnanec provozu na každý den od zaměstnavatele pití. Zajistit pitný režim je povinností každého zaměstnavatele v parných dnech.